Depuis quelque temps, une idée de projet professionnel est grandissante dans votre tête. Après avoir bien réfléchi à ce sujet, vous désirez changer du tout au tout. De plus, cela peut aussi bien être le moment idéal pour envisager une reconversion professionnelle. Quels que soient votre secteur d’activité et votre profession, vous pouvez sans aucun doute donner un nouveau tournant à votre carrière. Si vous êtes en CDI, vous vous posez certainement la question à savoir comment combiner votre contrat de travail à durée indéterminée avec un projet de reconversion professionnelle. Voici les étapes de la conversion qui vous aideront à mieux réaliser une reconversion professionnelle quand on est en CDI.
Sommaire
Définissez vos objectifs
Pour effectuer une reconversion professionnelle quand on est en CDI, il est essentiel de faire au préalable un bilan personnel. Vous devez nécessairement faire un bilan de vos centres d’intérêt, mais aussi de vos compétences. Posez-vous de bonnes questions, car il est important de savoir quelles sont les contraintes de votre reconversion, quel est l’organisme adéquat pour votre formation et bien d’autres éléments. Faites un bilan de vos compétences afin de savoir quelles sont vos réelles motivations et compétences tant professionnelles que personnelles.
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Soyez convaincants
Votre démarche de reconversion professionnelle vous semble assez facile, cependant, cela ne l’est pas pour autant. Vous allez certainement faire face à des banquiers, des accompagnateurs et réseaux professionnels, des investisseurs et même des recruteurs. Vous allez devoir faire la publicité de votre projet auprès de ces personnes, vous exprimez à votre sujet de même qu’au sujet de votre parcours et de votre projet actuel. Le but étant de les convaincre, prenez la peine de préparer au préalable votre discours. Écrivez également votre CV, et ce, de façon à bien montrer vos compétences ainsi que votre cheminement personnel.
Recherchez un accompagnement financier
En ce qui concerne le financement de votre formation, il existe de nombreuses solutions. Par exemple, si vous êtes un salarié, vous pouvez sans contredit utiliser votre Compte Personnel de Formation (CPF). Dans le cas d’une création d’entreprises, certaines régions favorisent les porteurs de projet en multipliant les aides. Et ces dernières sont entre autres, l’aide matérielle et les aides financières à l’implantation et à l’embauche. D’autre part, il existe des régions qui proposent un dispositif qui mutualise les ressources et offre par la même occasion un accompagnement personnalisé. Contrairement à d’autres régions où vous devez obligatoirement frapper à la porte de chacun de ses organismes. Quoi qu’il en soit, pour mieux gérer votre reconversion professionnelle pendant un CDI, vous devez nécessairement faire appel à un conseiller afin qu’il vous oriente vers de bons interlocuteurs.
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Préparez votre projet de reconversion
Préparer votre projet de reconversion professionnelle est synonyme de vous former pendant ou en dehors de votre temps de travail. En ce qui concerne la formation, consultez votre convention collective ou encore renseignez-vous auprès du département des ressources humaines de votre société. Il existe des organismes qui proposent des formations de qualités et dont le temps d’apprentissage n’empiète pas sur votre temps de travail. Et ces organismes font plus ou moins des cours en ligne, des cours par correspondance ou des cours du soir. L’avantage avec ce type de formation, c’est que vous n’accusez pas de retard sur vos missions en entreprise cependant, le temps que vous devez consacrer à votre reconversion professionnelle est peu.
Conclusion
Faire une reconversion professionnelle est également un moyen de vous épanouir personnellement. Mais pour parvenir à cet objectif, il est essentiel de faire le choix d’un métier qui vous corresponde. De plus, l’expérience que vous avez et les compétences acquises au cours du CDI vont être un meilleur atout lors de votre réorientation.