Être à la tête d’une entreprise, c’est parfois accueillir des personnes avec un handicap (aussi bien auprès de la clientèle que des collaborateurs). Aujourd’hui, l’un de ces handicaps nous intéresse particulièrement : être malvoyant. Si vous accueillez un ou plusieurs malvoyants de façon régulière, vous devez adapter vos locaux (ou bureaux) afin de les rendre les plus accessibles possible.
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Repenser totalement vos bureaux ou locaux pour les malvoyants
Améliorer l’accessibilité aux malvoyants, c’est avant tout se sentir à leur place. Si vous faites cela, vous identifierez rapidement les difficultés rencontrées par ces personnes et pourrez donc améliorer régulièrement vos installations.
Réduire les difficultés que peuvent rencontrer les malvoyants
Ainsi, en premier lieu, vous devez identifier toutes les difficultés que peuvent rencontrer les personnes malvoyantes au sein de votre entreprise. Nous pouvons vous en citer quelques-unes, mais sachez qu’il est important de faire le point avec vos équipes sur vos locaux. Quelques-unes des difficultés rencontrées donc :
- Utilisation difficile des équipements de bureau tels que l’écran ou l’imprimante,
- Communication entravée sur un support écrit,
- Accès limité à toutes les informations visuelles (comme le tableau de la salle de réunion),
- Risques importants de carence en sécurité (utilisation d’un extincteur…),
- Fatigue visuelle accrue,
- Etc.
Bref, identifiez chaque souci et adaptez en conséquence vos installations auprès d’un fournisseur spécialisé en la matière. Vous y trouverez rapidement de nombreuses solutions.
Adopter un suivi pour améliorer sans cesse l’accessibilité aux malvoyants
Dès l’instant où vous avez amélioré les équipements de vos locaux, vous n’avez pas terminé… Loin de là ! En effet, nous vous conseillons d’entrer en contact continuellement avec les personnes malvoyantes accédant à votre entreprise. Ces dernières auront forcément des remarques à faire au fil du temps : notre vie professionnelle évolue au fil des années (ex : qui faisait des réunions Google Meet il y a encore dix ans ?). Maintenant, nous ne pouvons que vous souhaiter bon courage pour vos démarches : il n’a jamais été aussi important d’inclure les personnes souffrant de ce handicap.
